Kako da izabereš prvi posao?

 Većina naše generacije koja je na korak od diplome uveliko razmišlja ili već radi svoj prvi posao.

Ti poslovi često znaju da budu traumatični iz više razloga, ako krenemo od nas samih, nesigurnost i strah  da ne pogrešimo će značajno uticati na utisak koji ćemo ostaviti prvom poslodavcu. S druge strane kada je reč o poslodavcima, često neće imati razumevanja prema početnicima i očekivaće da već imamo neophodno iskustvo i znanje.

Pre nego što pošaljemo CV na sve otvorene oglase i pozicije, potrebno je prvo istražiti profil kompanije za koju konkurišemo, raspitati se o uslovima rada, odnosu prema zaposlenima i zadovoljstvu zaposlenih.

Da li novac treba da nam bude prioritet na prvom poslu?

Činjenica je da je novac neophodan za život i da je glavna motivacija pri izboru posla, ali nije sve u novcu. Na prvi posao ipak treba gledati kao na poligon za učenje i prilagođavanje za rad u kolektivu. Ova iskustva bez obzira da li se radi o poslu za koji ste se školovali, ili o privremenom rešenju su ključ u vašem daljem razvoju i pogledu na poslovni svet.

Lično iskustvo kao primer kako bi trebalo

Moj prvi posao je bio u digitalnom marketingu- vođena ličnim prioritetima kad je posao u pitanju. Bilo mi je bitno da je kolektiv mlađi, pun razumevanja i u neku ruku zabavan kako bih dane na poslu provela u što boljoj atmosferi. Pored toga želela sam da steknem što više znanja i da što više vremena provodim pričajući sa kolegama upijajući njihova iskustva. Imala sam sreće da naiđem na baš ono što sam želela. Kolektiv je bio baš po mojoj meri i svi su se trudili da mi pomognu da se uklopim i adaptiram. Posmatrajući ih svakog dana sa strane, bilo mi je neverovatno koliko su kompaktan tim, koliko dobro komuniciraju i kako svi funkcionišu kao jedan. Čak i kada se nisu slagali oko nečega, nalazili su kompromis i zajedničko rešenje. Moje čuđenje je trajalo nekoliko dana, a onda sam shvatila da je ovakav tim zapravo rezultat dugogodišnjeg ulaganja u njegov razvoj. Kada kažem ulaganje, ne mislim samo novčano, već ulaganje u vidu negovanja dobrih odnosa, zajedničkih aktivnosti, putovanja team building-a, kao i edukacija na razne teme koja je zapravo ključ uspeha. Neke od ovih aktivnosti su sami organizovali, ali za većinu su koristili usluge agencije (Team building Arena-) koja je bila partner u postizanju timskog uspeha.  Zahvaljujući ovakvom iskustvu, kada budem želela  da konkurišem za novi posao, znam tačno šta želim i kako dani koje provodimo na poslu mogu da izgledaju.

Aktivnosti koje su mi ostavile najbolji utisak

Osim što su team building aktivnosti koje smo imali bile jako korisne i ako izuzmemo naša okupljanja i druženja van kancelarije, agencija sa kojom moja firma sarađuje ima niz programa koji su zabavni i gde je zagarantovan i dobar provod. Sarađujući sa njima imali smo priliku da osetimo adrenalin, da osetimo kako izgleda kada „poverimo“ život kolegama, kada bežimo iz zatvora.. ali imali smo i razne zanimljive kvizove, a jednom prilikom smo pravili i rimski katapult (pravi), posle svake aktivnosti smo se vraćali u kancelariju puni nekog novog entuzijazma i spremniji za nove poslovne zadatke.

Kako da ti doprineseš timu iz snova

S obzirom na to da si tek na početku i da učiš posao, potrudi se da daš sve od sebe da svoje zadatke obavljaš odgovorno i na vreme, pitaj ukoliko ne znaš i potrudi se da ukoliko napraviš neku grešku iz nje izvučeš lekciju.

Šta da radiš ako ipak na prvom poslu završiš u timu iz pakla?

Znamo da nemaju svi sreću da na prvom poslu rade u timu iz snova, možda nećeš imati želju i priliku da se držiš  sa kolegama van posla. Ali na tebi je da se fokusiraš na svoje zadatke, upijaš znanje i iskustvo koje će ti biti odskočna daska u budućnosti.